脱退一時金とは、国民年金基金連合会に加入している企業年金制度の一つである厚生年金基金を脱退する際に受け取ることができるお金のことです。簡単に言うと、会社員時代に積み立てていた年金の一部を、退職時に一時金として受け取れる制度です。 この脱退一時金は、将来受け取る年金の前払いとして受け取ることも、一時金として全額受け取ることも可能です。金額は、加入していた期間や給与、運用状況などによって異なりますが、数十万円から数百万円、場合によっては1,000万円を超えることもあります。

不動産投資というと、利回りや物件価格、ローン金利などに注目が集まりがちです。しかし、実は見落としがちなポイントの一つに「前払年金費用」があります。これは、従業員に対して将来支払う年金を、事前に費用計上する会計処理のことです。「あれ？不動産投資なのに、なぜ従業員の年金の話が出てくるの？」と疑問に思った方もいるかもしれません。実は、不動産投資を行う企業が従業員に対して確定給付型年金制度を採用している場合、不動産投資の結果が前払年金費用に影響を与えることがあるのです。確定給付型年金制度とは、従業員が退職後に受け取れる年金額があらかじめ決まっている制度です。企業は、将来の年金支払いに備えて、運用益を見込んで事前に資金を積み立てておく必要があります。そして、この積立金の運用実績によって、前払年金費用の金額が変動する可能性があるのです。例えば、不動産投資で大きな収益を上げることができれば、積立金の運用益も増加し、前払年金費用は減少する傾向にあります。逆に、不動産投資がうまくいかず損失を出してしまうと、積立金の運用益が減少し、前払年金費用は増加してしまう可能性があります。つまり、不動産投資は、単に物件の収益だけでなく、企業会計全体にも影響を与える可能性を秘めているのです。特に、確定給付型年金制度を採用している企業にとっては、前払年金費用への影響も考慮した上で、慎重に不動産投資を行う必要があると言えるでしょう。

単独設立型厚生年金基金とは、企業が従業員の退職金を準備するために独自に設立する年金制度のことです。従来の厚生年金に加えて、より充実した退職金制度を設けることが目的です。この制度を利用すると、企業は積立金の運用益に対して課税が優遇されるというメリットがあります。その運用方法の一つとして、近年注目を集めているのが不動産投資です。

かつて、不動産投資を行う投資家の間では、有限会社を設立するケースが多く見られました。これは、有限会社が法人税率の低さや、個人事業主よりも社会的信用力が得やすいといったメリットを持っていたためです。特に、バブル期には多くの不動産投資家が節税対策や信用力向上を目的として有限会社を活用していました。しかし、近年では、有限会社を利用した不動産投資は減少傾向にあります。これは、2006年の会社法改正によって有限会社の新規設立が原則として認められなくなったこと、そして、設立費用や運営コストがかかることなどが理由として挙げられます。それでもなお、既存の有限会社を保有し、不動産投資を行っている投資家もいます。彼らにとって、有限会社は過去の遺物ではなく、現在も有効な投資スキームの一つとして機能していると言えるでしょう。

不動産投資を行う上で、収益予測は非常に重要です。賃貸経営の場合、どれくらいの期間、入居者から家賃収入を得られるかによって収益は大きく変動します。ここで関係してくるのが「生命表」です。生命表とは、ある集団における年齢ごとの死亡率や生存率、平均余命などを統計的にまとめた表のことです。生命保険会社が保険料や保険金の算定に利用することで知られていますが、実は不動産投資においても重要な役割を担っています。